Tag príspevok zamestnávateľa

Súvisiace tagy

Súvisiace správy

• Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky
  
  Ženy na Slovensku majú v prípade uplatnenia sa na trhu práce, platov, starostlivosti o rodinu či zakladaní si vlastného biznisu, horšie postavenie ako ostatné Európanky.
• Kedy vám zamestnávateľ nemôže dať výpoveď?
  
  Tehotenstvo či práceneschopnosť nie sú zďaleka jedinými okolnosťami, ktoré vás chránia pred stratou práce. Aké ďalšie skutočnosti zamestnávateľovi zabraňujú rozviazať pracovný pomer výpoveďou?
• Zápočtový list a pracovný posudok – dokedy ich musí zamestnávateľ vydať?
  
  Zápočtový list aj pracovný posudok od vás môže požadovať každý nový zamestnávateľ. Čo by mali tieto dokumenty obsahovať a ako sa brániť pri problémoch s ich vydaním?
• Pracujete nad rámec pracovného času? Nadčasy vám nemusia byť uznané
  
  Ak dokončujete prácu aj po skončení vašej pracovnej zmeny, nemusí ísť ešte o prácu nadčas. Čo musí byť splnené, aby zamestnávateľ nadčasy uznal a na čo máte v prípade nadčasovej práce nárok?
• V roku 2019 bude minimálna mzda opäť o niečo vyššia
  
  Tripartita sa už tradične nedohodla na výške minimálnej mzdy pre rok 2019. O novej výške tak rozhodovala vláda.
• Rekreačné poukazy: všetko, čo by ste mali vedieť o pripravovanej zmene
  
  Republiková únia zamestnávateľov (RÚZ) kritizuje návrh poslancov NR SR za SNS na zavedenie rekreačných poukážok pre zamestnancov.
• Na čo si dať pozor v pracovnej zmluve
  
  Zamestnávatelia do pracovných zmlúv často zakotvujú nevýhodné dojednania, ktoré nemusíte akceptovať. Na aké pomyselné nášľapné míny sa treba v pracovnej zmluve sústrediť?
• Benefity v automobilkách: aké výhody ponúkajú zamestnancom
  
  Mzda je povinnosťou, poskytovanie benefitov je hodnotou navyše. Pri budovaní spokojnosti personálu a pozitívnom odlíšení od konkurencie však hodnotou veľmi významnou. Aké benefity ponúkajú automobilky?